О мониторинге потребности отраслевых организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах.
Ежегодно министерством труда и социального развития Краснодарского края проводится мониторинг потребности организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах.
Ежегодно министерством труда и социального развития Краснодарского края проводится мониторинг потребности организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах.
На Интерактивном портале службы труда и занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края: www.kubzan.ru реализована возможность предоставления работодателями сведений о дополнительной потребности организации в квалифицированных кадрах до 2031 года. Информация предоставляется в электронном виде через личный кабинет работодателя в рамках отчета о кадровом составе.
Необходимо всем работодателям принять участие в мониторинге потребности в кадрах!
Информация заполняется в отчете «О кадровом составе» с учетом добавленного раздела «Прогнозируемая потребность», которую необходимо заполнить в личном кабинете не позднее 31 марта 2024 года.
Консультации по вопросам организации мониторинга потребности в кадрах и инструкцию по заполнению формы опроса можно получить в ГКУ КК «Центр занятости населения Динского района», контактные телефоны 6-25-62, 6-20-24.
Последние новости
Серводвигатель выходит из-под контроля: 7 признаков скорой поломки
Как распознать первые симптомы неисправности и не довести систему до серьёзного сбоя
ТОП-5 самых частых поломок блоков питания по версии сервисных инженеров
Разбираем, что чаще всего выходит из строя в БП, почему это происходит и как этого избежать
ФНС России предупреждает о мошеннических звонках и рассылках
Неизвестные сообщают о неуплаченных налогах, образовавшейся задолженности, непредставленных документах, необходимости подать декларацию, пояснения или другие документы.
Пошаговое руководство: как грамотно оформить первый микрозайм
Как взять кредит с умом и не пожалеть об этом спустя пару месяцев